풀빌라 펜션 경력6년차 부부입니다.
가족 같은 성실한 직원 구하시는 사장님들.. 사람구하기 힘들죠? 이유는 딱하나입니다. 법정 시급도 안되는 돈 주시면서 정직하고 성실한직원을 왜찾으시는건지? 주휴수당 퇴직금은 제대로 챙겨주고 계시나요? 산속에 박혀 일하는데 숙소외 식사도 급여에 합산 지급하지마시고 쫌 가족같이 챙겨주세요들.
자의든 타의든 대다수가 참 사정이 여의치않아 펜션 일하지만... 정상적인. 사람을 원하면 정상인 급여와 정상인 대우를 해주시면 자연히 오래일하실분들이 옵니다. 일도 더 능률적으로 할테고..
소히 타펜션보다 돈 많이주고 직원복지에 더 신경쓰신다면 매출도 펜션홍보도 자연스레 직원들도 신경쓰겠죠.. 물론 아닌직원 사장이 있겠지만 ..그래도 기본은 그 돈 가치에 맞는 사람들이 찾아오게됩니다.
참 공고글 볼때마다 속이 쓰리네요.. 적게주고 많은일 하길 바라니.. 돈에 맞는 일을 시키시고 구하시길 ..
장담컨대 몇십만원 아끼시려다 사고치는 직원들 뽑으실껍니다. 이업계 룰 아닌가요? ㅎ
청소만하면 500/ 그외 운영관리 550~600 지급 휴무 3회이상 숙식제공 성수기 보너스7,8월지급 명절상여금 지급
퇴직금은 뭐.. 당연히지급
가족 같이 일시킬 준비되신 대표님 구인 합니다.
아참그리고 스피드잡 올리실때 결제하셔서 연락처가 보이게끔 공고를 올리시길.. 연락처도없는 글을 왜올리시는지 일하고싶으면 결제하고 연락하라는건지...
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